Chefe de Projecto (m/f)

A Handicap International está a recrutar um Chefe de Projecto (m/f), para Pemba, em Moçambique.

Reportando ao Gestor da Área, o gestor do projecto é responsável pela implementação do seu projecto. Assegura a qualidade óptima e o impacto do projecto implementado através de um sistema de delegação com mecanismos de supervisão adequados. Com todos os outros gestores da HI, o gestor do projecto partilha a responsabilidade pela boa gestão e funcionamento eficaz da organização global
Contribuir para a estratégia operacional do programa ou país (StratOp)
Elaborar novas propostas de projecto para a continuidade ou expansão do projecto
Contribuir para a elaboração de novas propostas de novas oportunidades, se necessário
Conduzir a estratégia de intervenção do projecto e propor ajustamentos se os objectivos mudarem ou se for provável que não sejam atingidos
Assegurar que as actividades e os recursos associados são planeados, e implementar o plano de acção
Assegurar que as actividades são implementadas de acordo com a proposta do projecto e o orçamento atribuído
Assegurar a elaboração de relatórios do projecto, a nível interno (dentro do programa) e externo (relatórios para organismos de financiamento, autoridades e/ou parceiros)
Efectuar despesas e gerir as rubricas orçamentais específicas das actividades do projecto de acordo com a delegação que recebeu com base na tabela de delegação de assinatura do programa
Preparar e gerir parcerias com os parceiros de implementação do projecto
Garantir o arquivo adequado da informação

Diploma em Gestão, Economia, Ciências Sociais ou áreas afins
Experiência profissional, mínima de 5 anos, na implementação de projectos
Conhecimento do sistema de ajuda humanitária, com foco na inclusão de pessoas com deficiência
Conhecimento sólidos sobre abordagem de direitos humanos, de programas de emergências, área da criança, inclusão e vulnerabilidade
Conhecimento dos mecanismos de coordenação multissectorial nacionais e internacionais
Fluência verbal e escrita em Português

Os (As) candidatos (as) com a experiência e as qualificações exigidas são convidados (as) a submeter a Carta de Candidatura, o CV em Português, que deve referir especificamente aos requisitos desta posição
Somente os (as) candidatos(as) que responderem devidamente aos requisitos serão seleccionados
Encorajamos candidaturas de mulheres e de pessoas com deficiência
A Handicap International/Humanity & Inclusion, não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento. A Humanity & Inclusion acredita e está comprometida com a salvaguarda e protecção dos direitos das crianças e pessoas vulneráveis em todo o seu trabalho. Qualquer candidato que obtenha a vaga na HI deverá conhecer assinar e cumprir com as políticas de Proteção Contra Exploração sexual, Abuso e Assédio; Protecção da Criança, Política anti-fraude, suborno e corrupção; o Código de Conduta e o Estatuto do Pessoal como um anexo ao seu contrato de trabalho
Todo os colaboradores da HI comprometem-se a criar e manter um ambiente que previna a exploração e o abuso sexual e promova a implementação do código de conduta

Válido até: 11.09.2022