Oficiais De Meios De Vida

A CARE internacional, uma organização de desenvolvimento e humanitária em Moçambique deste 1986 com escritórios em mais de 70 países e parte duma grande federação internacional pretende recrutar para o seu quadro de pessoal dois (2) Oficiais de Meios de Vida, baseado em Chiure e Montepuez para o projeto BHA.

Resumo

O Projecto Reconstruir, financiado pelo USAID, Gabinete de Assistência Humanitária da (BHA), fornecerá a perto de 40.000 pessoas deslocadas pela violência em Cabo Delgado, as ferramentas, capacidade e recursos para reconstruir as suas vidas e meios de vida num ambiente com protecção contra a violência baseada no género (VBG) e apoiará na recuperação de trauma. O projeto proporcionará restauração de meios de vida e serviços financeiros em locais de reassentamento em Cabo Delgado e apresentará o modelo comprovado de associação de poupança e empréstimo de vilas (VSLA) da CARE como uma via de apoio crítico para restaurar e estabilizar os meios de subsistência de deslocados internos.

Descrição

A/O Oficial de Meios de Vida do Projecto Reconstruir será responsável pelo planeamento, implementação e monitoria das actividades de Meios de Vida, incluindo actividades geradoras de rendimentos e agricultura que será implementado tanto nos centros de reinstalação como nas comunidades nativas. Ela/ele será responsável por coordenar a implementação do componente de geração de renda de forma eficaz e eficiente de acordo com os padrões e procedimentos da CARE e dos doadores.

Responsabilidades

Responsabilidade #1: Implementação da componente de geração de renda/ Meios de Vida

Desenvolver plano de trabalho e plano de implementação de actividades para componente de meios de subsistência do projeto;
Liderar a implementação de intervenções de geração de renda/ desenvolvimento de pequenas empresas do projeto de recuperação de meios de subsistência;
Realizar verificações pontuais regulares, monitoria e supervisão de apoio para garantir que a implementação do projeto esteja no caminho certo e atendendo aos padrões técnicos;
Liderar na elaboração de relatórios sobre VSLAs, meios de subsistência e componentes de geração de renda do projeto;
Coordenar com outras agências que trabalham nas mesmas regiões geográficas e/ ou setores para garantir a coordenação e evitar sobreposições.

Responsabilidade #2: Controle e Garantia de Qualidade Técnica

Treinar a equipe do projeto e do parceiro na abordagem técnica do projeto para VSLAs e meios de subsistência;
Conduzir reuniões regulares de avaliação do progresso com a equipe do projeto e parceiros para garantir que a qualidade seja mantida e resolver quaisquer problemas que surjam;
Fornecer apoio técnico e orientação sobre actividades de geração de renda e vínculos de mercado para os beneficiários;
Contribuir para o desenvolvimento da tabela de rastreamento de indicadores e garantir que os dados relevantes sejam coletados em VSLAs e actividades de subsistência.

Responsabilidade #3: Relações com as Partes Interessadas

Estabelecer relações de trabalho positivas com doadores, governo, ONGs, parceiros e outras partes interessadas relevantes para identificar áreas de colaboração potencial;
Desenhar e implementar um plano de comunicação para as principais partes interessadas para incentivar a colaboração contínua e gestão do conhecimento e garantir a comunicação dos principais marcos do projeto para as partes interessadas;
Colectar/ compilar informações geradas em campo e preencher relatórios de progresso periódicos em tempo hábil, em conformidade com os requisitos dos doadores para incorporação nos relatórios do projeto.

Requisitos

Capacidade de se comunicar bem em Inglês e Português é essencial;
Habilidade para se comunicar em pelo menos uma das línguas locais de Cabo Delgado e Nampula é desejável;
Excelente mobilização / sensibilização da comunidade e habilidades de comunicação;
Conhecimentos avançados de informática em MS Office, incluindo MSWord, Excel e Powerpoint;
Capacidade de estabelecer prioridades, planejar, coordenar e organizar o próprio plano de trabalho;
Capacidade de estabelecer e manter boas relações de trabalho com pessoas de diferentes origens nacionalidades e culturais;
Excelente habilidades de treinamento e facilitação;
Fortes habilidades em comunicação interpessoal, capaz de trabalhar de forma eficaz com várias partes interessadas em um ambiente complexo com vários atores;
Mínimo de três (3) anos de experiência de trabalho no setor de desenvolvimento ou humanitário na área de agricultura, meios de subsistência, grupos de poupança e / ou projetos de recuperação precoce;
3-5 anos de experiência em organizações de desenvolvimento e / ou humanitárias;
Experiência técnica com VSLAs, resposta a emergências e / ou meios de subsistência.

Exigências

Curriculum Vitae;
Carta de Candidatura.

Nota: Está interessado em juntar-se os esforços da CARE para melhorar os direitos das mulheres e raparigas em Moçambique e no mundo? Envie o seu CV citando o número da vaga e o nome da posição e/ou envio de envelope fechado para o endereço do Escritório da CARE Internacional Moçambique na Cidade de Pemba. Esta vaga está aberta para Cidadãos Moçambicanos. A CARE Moçambique é um empregador com Igualdade de Oportunidades. Incentivamos candidaturas de mulheres, as pessoas com deficiência e outros grupos desfavorecidos. Não toleramos qualquer tipo de assédio, Abuso e Exploração Sexual entre trabalhadores, Parceiros de Implementação e Beneficiários. Não fazemos nenhum tipo de cobranças para nenhum tipo de contratação e não procedemos por via de agentes de recrutamento. Oferecemos um pacote de compensação competitiva e a possibilidade de construir uma carreira no sector de desenvolvimento, através de um engajamento a longo prazo e acesso aos recursos e experiência pelo mundo. Só os candidatos selecionados serão contactados!