Vaga Para Gerente de Desenvolvimento de Negócios (m/f

 

A Aldelia está a recrutar um Gerente de Desenvolvimento de Negócios (m/f) para Maputo, em Moçambique.

 

Visão geral do trabalho

O Gerente de Desenvolvimento de Negócios seria diretamente responsável pela construção geral da posição de mercado da Aldelia em Moçambique, localizando, desenvolvendo, definindo, negociando e fechando relações comerciais, ao mesmo tempo em que alcança um crescimento financeiro mensurável para a empresa. A pessoa deve ter um conhecimento profundo do mercado, ter a capacidade de planejar e executar estrategicamente KPIs BD. A pessoa deve ter a capacidade de identificar os potenciais inexplorados da Aldelia e ser capaz de desenvolver propostas de venda únicas para a empresa no mercado. A pessoa deve estar disposta a fazer networking, lançar e convencer potenciais clientes a fazer negócios com a empresa. A pessoa deve possuir relatórios, previsão de negócios, habilidades de apresentação e pode desenvolver relatórios e processos de trabalho.

 

Responsabilidades:

  • Para definir metas estratégicas de negócios organizacionais de longo prazo, construa relacionamentos com clientes existentes, identifique novas oportunidades de negócios, negocie e feche negócios e mantenha um amplo conhecimento das condições atuais do mercado. Realizar uma extensa pesquisa de mercado, mapeando e fornecer um relatório detalhado sobre as tendências.
  • Responsável por aumentar as oportunidades de vendas e maximizar a receita para a organização.
  • Identifique potenciais novos clientes, alimente-os e, finalmente, converta-os em clientes e continue a aumentar o portfólio.
  • Rede, pitch e convencer potenciais clientes a fazer negócios com a empresa.
  • Pesquisar e identificar novas oportunidades de negócios – incluindo novos mercados, áreas de crescimento, tendências, clientes, parcerias, produtos e serviços – ou novas formas de alcançar os mercados existentes.
  • Responsável por crescer e reter contas existentes, apresentando novas soluções e serviços aos clientes.
  • Desenvolver o pipeline de novos negócios que entram na empresa, responsável por prospectar potenciais novos clientes e transformá-los em clientes pagantes.
  • Participar de preços, cotações para clientes e prospects, além de estar familiarizado com políticas e regulamentação em indústrias de interesse para os negócios da Aldelia.
  • Participe de funções da indústria, como eventos de associação e conferências da Câmara de Comércio, e forneça feedback e informações sobre tendências de mercado e criativas.
  • Apresentar e consultar a gerência de nível sênior sobre tendências de negócios, potenciais, pipeline, metas e previsão.
  • Acompanhe e registre a atividade nas contas e ajude a fechar negócios para atingir as metas de negócios.
  • Trabalhe com a equipe de operações para garantir que os pré-requisitos (como pré-qualificação ou entrar na lista de fornecedores de um cliente) sejam cumpridos em tempo hábil.

Principais Relações/Stakeholders

Externo.

  • Clientes.
  • Câmara de Comércio.
  • Órgãos reguladores do governo.

interno.

  • Empreiteiros.
  • Empregados.
  • Diretores.
  • Gestão
  • Escritórios estrangeiros da Aldelia.

Especificação da pessoa

Experiência Preferencial e Educação

  • Bacharel qualificado idealmente em Ciências Sociais, Administração de Empresas e Humanidades. A adesão a um órgão profissional relevante é desejável.
  • 7-10 anos de experiência relevante.
  • Um MBA seria uma vantagem adicional.
  • Inglês fluente e português é obrigatório – francês seria um plus.

Habilidades.

  • Demonstrar alto nível de habilidades interpessoais, de escrita, apresentação e efetivamente comunicar habilidades.
  • Deve estar familiarizado com o ambiente de consultoria de Moçambique.
  • Deve ter alto conhecimento de relatórios de excel, previsão, uso de ferramentas de negócios e Microsoft Office.
  • Demonstrar alto nível de proficiência em preços, cotação e elaboração de propostas.
  • Pode identificar, alocar e monitorar recursos de forma eficaz e eficiente.
  • Pode atender consistentemente às demandas concorrentes por meio de priorização efetiva em um ambiente orientado a resultados e focado no cliente.
  • Habilidades de negociação imprecisas e um tomador de risco calculista.
  • Demonstra inteligência emocional, liderança e atributos de soft skills.
  • Networking, Persuasão, Prospecção, Fala em Público, Pesquisa, Escrita, Habilidades de Encerramento, Identificação de Necessidades e Desafios do Cliente, Gestão de Territórios, Conhecimento de Mercado e Objetivos de Vendas de Reuniões.
  • Boa compreensão dos produtos ou serviços das empresas e ser capaz de influenciar os outros sobre eles.
  • Experiência no uso de CRM e bancos de dados de clientes/candidatos.

Comportamentos

  • Desempenho, eficiência, trabalho em equipe, diligência, congenialidade, analítica, organizada.
Para se candidatar a esta vaga visite app.beehire.com.