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A Rede para o Desenvolvimento da Primeira Infância (RDPI) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Gestor de Projectos.
Enquadramento da Acção
No âmbito da implementação do projecto sobre o Reforço da Rede Nacional para apoiar a plataforma governamental de Desenvolvimento da Primeira Infância, a fim de promover melhores políticas, coordenação e serviços que apoiem as crianças pequenas em Moçambique, Fundação Conrad Hilton, a Rede para o Desenvolvimento da Primeira Infância (RDPI), lança uma vaga para a contratação de um Gestor de Projectos.
Principais Responsabilidades
- Executar e gerir o projecto que envolva as áreas do Desenvolvimento da Primeira Infância, os parceiros de implementação, promover uma execução e conclusão de todas as actividades de instalação e implementação;
- Orientar e liderar a implementação do Plano de Comunicação e Visibilidade do projecto em coordenação com a equipa de programas;
- Reportar junto da Secretaria Executiva, órgãos Sociais da Organização e coadjuvado no exercício das suas competências pelo assistente de programa e de monitoria e avaliação;
- Monitorar os indicadores de resultados da implementação programática;
- Elaborar e submeter os relatórios narrativos e coordenar com o sector das finanças;
- Melhorar as acções de advocacia do projecto; acompanhamento geral do projecto;
- Assegurar a comunicação entre todas as entidades envolvidas na execução do projecto;
- Planificar as actividades, definir o cronograma do projecto e executa-lo dentro do orçamento previsto;
- Garantir o alcance das metas e o sucesso do projecto;
- Monitorar e avaliar os prazos e progressos do projecto;
- Apoiar a equipa em todas as acçõses relevantes do projecto;
- Estimular a colaboração entre as diferentes áreas do projecto;
- Supervisionar todo o ciclo de vida do projecto, desde o início até à entrega, garantindo que os projectos sejam concluídos a tempo e dentro do orçamento;
- Acompanhar os prazos dos projectos, gerir as linhas de tempo e coordenar os recursos para garantir a entrega atempada de todos os componentes do projecto;
- Assegurar que as etapas do projecto sejam cumpridas, mantendo um elevado nível de envolvimento das partes interessadas;
- Desempenhar um papel fundamental na equipa programática, associando os conhecimentos técnicos à gestão de projectos;
- Capacidade de adaptar às necessidades e flexibilidade na gestão de projectos e às exigências dos membros da RDPI;
- Utilizar competências de comunicação para fornecer actualizações, apresentações e relatórios aos doadores, secretaria executiva, governação da RDPI, alinhada aos padrões e valores da organização;
- Manter e reforçar as relações com os doadores e entrega atempada de projectos (prazos dos projectos, qualidade satisfaz expectativas dos dos actores envolvidos;
- Apresentar uma abordagem centrada nos beneficiários (Governo, Sociedade Civil, academias e outros interessados;
- Monitorizar e promover a avaliação das atividades do projeto.
Requisitos
Competências e Qualificações necessárias
- Formação académica em gestão de projectos de nível Superior, com experiência comprovada em gestão de projectos de Desenvolvimento da Primeira Infância, educação pré-escolar, educação geral, sociologia, saúde, história, e áreas a fins;
- Três anos de experiência de trabalho em uma Organização não governanmental será uma vantagem;
- Elevado nível de inteligência emocional, excelentes capacidades de comunicação e experiência na gestão de relações com a equipa e parceiros;
- Capacidade comprovada de gerir projectos desde o início até à entrega, incluindo a facilitação de reuniões, o acompanhamento e a comprimento de prazos;
- Confortável em trabalhar em ambientes dinâmicos e sob pressão;
- Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
- Proficiência na língua portuguesa;
- Conhecimento na língua inglesa, falada e escrita;
- Excelente capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
- Competências de liderança, gestão de equipa e trabalho em equipa;
- Competências de análise, sistematização e síntese;
- Competências de gestão do tempo, resolução proativa de problemas e trabalho autónomo;
- Disponibilidade para trabalhar e viajar em contextos muito exigentes, quando necessário.
Exigências
A RDPI convida por este meio candidatos individuais e elegíveis a apresentarem as suas candidaturas através do envio APENAS dos seguintes documentos:
- Carta de Candidatura;
- Curriculum Vitae.
Nota: As candidaturas sem indicação de pelo menos duas referências, preferencialmente o último trabalho de pessoas que foram seus supervisores serão desqualificadas. Indicando sempre a referência da vaga. A RDPI não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases do processo de recrutamento. Se alguém lhe solicitar valores para vagas favor comunicar imediatamente ao escritório da RDPI. Encorajamos a candidatura de mulheres!
Período de trabalho: de Outubro de 2024 a Junho de 2025